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别将工资集体协商做成政府和工会的自娱自乐 [2012-4-20] (98)
在中国轰轰烈烈的工资集体协商工作和越来越高的签订率背后，职工对工资集体协商有什么认识和看法呢？
工会工作的数字困局 [2012-4-20] (77)
数字困局是当前困扰工会工作的一个绕不开的问题，各级工会工作，似乎都围绕数字指标进行，而完成指标是自上而下运用行政手段推进的，这也是我国劳动关系调整的主导模式。
探索和谐劳动关系新政 [2012-4-20] (129)
劳动关系已不仅仅是一个国家内部事务，受到国内法的调整，而且也直接受到国际经贸规则和国际劳工标准的影响和制约。
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下期重点文章
精英哲学与平民哲学----王江松博士专访
我们曾经看到过很多人宣称自己创立了某某学科，后来终于经不志历史的检验而销声匿迹了。其实我本人就遭到过某些权威机构和人士对“劳动哲学”的毫不客气的质疑。
国有企业的劳动关系与和谐程度测量
中国的国有企业曾经为共和国建立工业基础和体系做出过巨大贡献，在经历了改革和改制的艰辛又处在一个新的起点上。
反思出租车司机罢工暴露出来的社会问题
在本期栏目中，我们选登了“的哥”卞浩亮的文章，他从一名资深出租车的驾驶员视角，审视出出租行业中的驾驶员权益保障问题。
增设全国人大劳动委员会势在必行 [2012-4-20] (69)
保障维护劳动者权利、寻求劳资利益的平衡点，根本在于从源头上确保立法的专业性和公正性，从最高权力机关层面构建劳动关系宏观协调机制。增设全国人大劳动委员会正是解决这一问题的“不二法门”。
2009年 2010年 2011年 2012年
新媒体、微博与中国工人集体行动 [2012-4-20] (100)
微博开始成为中国工人集体行动的动员平台，微博扩大了工人集体行动的社会影响力。

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《发展改革中的中国工会》大型文献画册 邀请函

《中国工人》杂志征稿启事
是资本雇佣劳动还是劳动雇佣资本 [2012-4-20] (70)
讨论劳动产权时迎头碰上的就是已经存在数百年之久的资本产权这一强硬的事实。资本有资本的逻辑，劳动有劳动的逻辑，两者可以达成基本的共识吗？

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